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仁和街道总工会开展企业民主管理巡查活动
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发布时间：2018年11月26日
近日，街道总工会联合人大代表、政协代表、工会代表一行人走访了南方中金环境股份有限公司、杭州市柯力达纺织装饰织造有限公司等单位，开展企业民主管理巡查活动。
企业民主管理巡查主要通过走访企业和组织部分企业工会主席座谈方式进行。代表们深入企业车间，查看平安企业创建工作及宣传工作。通过听取汇报和查看工作台账，各企业相互对照，相互借鉴，相互交流，落实企业民主管理工作。
巡查后，街道总工会在顿力集团会议室组织召开活动总结交流会。在交流会上，顿力集团工会主席沈忠连介绍顿力集团企业民主管理的基本情况，从企业的职工代表大会、职工董监事、厂务公开、平等协商等方面来交流经验。从公司宣传栏上做文章，做好厂务公开工作。从职情恳谈着手，做好五必谈、三必访服务职工工作。从鼓励员工参与合理化建议为抓手，在各车间、食堂22处设立意见箱，收集职工意见，做到件件有回音，事事有着落。
各企业就自身民主管理工作中存在的问题，积极分享经验做法，街道工会张英为大家介绍了《杭州市职工代表大会》、《民主管理规范化建设标准》等内容，进一步推进了企业民主管理工作规范化。
最后，仁和街道总工会主席沈文荣提出：一是要提高认识，树立各自品牌，在今后的工作中做出新成效；二是始终围绕“企业发展、职工服务”两个中心，从平等协商、福利待遇、收集意见等方面做好服务职工新篇章；三是以“娘家人”的身份主动了解职工需求，做好结合文章，从企业各条线上与民主管理工作结合、与平时日常工作结合，与其他线上相关工作的结合，如召开集体职工会议，提出合理化建议；四是关注职工热点、难点问题，时刻关注职工需求、企业需求，从开展调研评估活动，发现职工存在风险与问题，做好应对措施，切实保障职工合法权益；五是要形式多样化、渠道多元化，利用互联网平台、微信公众号等发布相关信息，收集民意，吸引职工参与，提高职工知晓度。
(张英)
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